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2012年中央机关公开遴选公务员公告

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风行 发表于 2012-3-19 11:34:21 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
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  为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:
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2 T3 \: v/ C- ^8 C; X4 k  一、报考范围和条件9 y; O9 P* E! ?6 F) \

' u0 J6 p1 k+ ]; P# k  N* g  (一)报考范围' ^/ ]4 m1 l6 G& `# |4 a) ?9 k7 n" b6 m
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  1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
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  2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。" i0 ?+ F- t# X; E. h, K
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  中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。# _* Q$ `; Z+ \: e2 ^

7 a$ r0 Z" g- W7 l' r  (二)报考人员应具备的资格条件$ U  z' I8 O) z3 Y; H: v+ Z$ r
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  1、政治素质良好,品行端正。  ~( z& e: u% s8 ?1 _
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  2、勤奋敬业,工作能力强。3 p* Q+ j" J) m  D, M" }
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  3、大学本科以上文化程度。
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  4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。8 i+ w! {3 W; K

: u5 f5 ~' t4 j" ?4 N  基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。
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  B1 T6 j: w# f0 e. V3 A  5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。
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! h! R: F8 z' }, q' F  6、公务员年度考核等次均为称职以上。
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  7、具有正常履行职责的身体条件。9 F  R3 Q" Y4 N3 X4 ?' w
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  8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。
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* I' a0 s: ^2 G  具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。5 J+ W" L; z7 H- C
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  二、报名程序
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9 A/ }- b+ ]- r- y9 O  (一)职位查询4 F. |. g. v- j9 b  X' X0 W4 M
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  各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。
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  (二)报名
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+ N8 D% i( w5 i; T7 _4 Y3 ]0 T$ _  本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:
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) e5 n+ I% i" a9 B' m) Y- y# {7 z  1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.caiyes.cn,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。
1 J9 f& u1 x$ {5 k5 u1 y) n: f- t6 A, o2 o! G
  2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。1 Y5 R  ^, F( A5 i  Q$ H4 h
$ \) S4 y. T: b1 S  O
  3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。  T) ]$ o' L8 a% D

1 L/ g/ w: T- g3 w  4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。
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% n7 Q- ?! j* L  @" k& {% w  5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.caiyes.cn上的有关使用说明操作。
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  需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。
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6 _+ d. x5 d6 d0 [  (三)查询资格审查结果+ k$ q. c7 K8 R3 n% [) Y, w5 ?4 C

' }  P# }/ h2 ]7 {9 ?3 t! ]  各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。+ N, _* H' Q4 l0 @2 M
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  (四)打印准考证( Y( b6 Z- {0 U1 n& b

; {! ]$ F) [1 B% H$ R5 C  2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。
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7 p( G) n; D" P  三、考试
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  考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。3 `; f( o/ ~# w7 J. ?+ g

7 V- ?. D6 v+ y6 y7 U3 p  (一)笔试: k+ D" }& t) h% X
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  1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。1 v' G, r8 M4 c

& [$ o: V; R6 S  2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。% l. d3 U( x# w$ v, |; i% x
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  3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。" o/ q% D) J: {! s: p' v9 O4 C
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  (二)面试和职位业务水平测试
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  1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。
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  2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。) _) k0 Q+ @4 `
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  3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。
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  各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。
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  四、体检和考察
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2 y! b* e0 P: }" u4 ~  S5 W  面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。- a: [8 `- X) n2 u; j' k

0 E6 Z$ ?. r* A5 b6 l, d+ {0 {  体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。' I2 X1 j  a" p: L# \2 K
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  考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。  Y- v8 ^' w  C5 _/ n# h) E
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  五、公示和办理转任手续0 L( Q. n/ c; l7 n

, X" D- h  U( _0 H  各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。3 L" q- |  J! f5 o" ]1 c

4 y" ]; q8 ?5 ]' D: ?0 \# z  报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。
# O8 [: L( [# g2 S9 e' B/ O$ m% M) R$ {
  政策咨询电话:
9 G: e% F+ N/ ~! q2 z3 `# B5 p5 X  Y4 j6 D; k0 ?/ F$ x
  010—84233584、84233585
/ P- l  e6 _5 B# Z" c: J
+ b. f( j5 |% g  010—84233589、84233529& e3 ?7 s. B  \8 }- O

, z# `, b* X  K  技术咨询电话:
5 O6 j' |# U. r: c
, @4 }4 j2 o' M0 M0 [9 P  010—84234309、84234359
4 a# ^% @* U3 M% d# b5 U, o: h$ d
0 H1 b) ?) Y0 p. [4 g' ]: E* V0 |  考务咨询电话:
" {: ?2 X  \  ~2 s" k. |: b5 D: M5 f0 P+ o) d/ m% [
  010—644010765 o. P2 K* E' J- b7 l; M# M' a

5 Q6 O0 k% c, C% u. B- i: a+ Q  中共中央组织部 人力资源和社会保障部' g( m6 }3 x. J5 E/ D8 F9 V: f
# P6 r; C5 J6 n2 x$ W
  国家公务员局8 }5 H+ p2 Y# Q* }% H8 u9 E3 I! U9 n
3 s, g3 C4 P1 M" d: B
  2012年3月19日
 
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