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企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环

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姬瑞环_机关公文 发表于 2014-2-25 16:03:54 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环
6 D! b1 G+ W& m  U课程大纲 助理:赵明  电话:18618159248
; m. }  b8 ~4 t) m- ?培训目的:4 U: {( U' h: H* ^0 R/ d2 i& o7 j
企业形象建设,
& D& ~1 D8 _' f# d5 n! J" Y   不仅依赖企业的产品和服务质量,
8 s& f4 f9 h2 y- `   更离不开企业的软实力建设。) d6 M# ]- D4 ^3 |  Y% f
   管理队伍的办公能力,
4 u) z) a: l7 Y5 E, r7 y   是构成企业软实力的重要基础因素。
& G& d* ?/ s2 T* Q' K课程时间:  2天
- {! e, o6 L7 u5 T6 Y0 Q第一单元  认识公文写作基本规范
/ X' q  Q) V% }一、认识公文! Q) X$ y6 J! q, E1 j/ M
(一)公文基本含义
0 Y9 n- H3 v; L$ [公文是社会组织在处理公务的过程中,按照特定体式和一定的处理程序制成的具有现行效用的书面材料,是机关企事业单位进行行政管理的重要工具。
' h* x4 v" J/ T/ @% e案例演示(下行文、上行文、平行文、礼仪文书等) 8 U; k  n5 `3 C, o- o
(二)熟悉公文的特征
/ X+ `. S# F: l! l     1.鲜明的政治性;
" n  N# r- q) X$ v     2.法定作者制发;; I1 }! t7 ~4 v4 i! H
     3.法定权威和现行效用;  - z7 A+ Q0 E% `) {5 w
4.规范体式与处理程序。& ]* T$ `* w' a5 e6 V: }
(三)了解公文的功能% R. x3 z1 U+ f2 t# s* `! q
     1.指导工作;
4 j) T6 e4 S8 c! u1 }2.规范行为;' E& l$ F8 U! l$ X# b
3.信息联络;
& c7 c1 z- q/ f8 L2 P  b5 Y4.宣传教育;
2 |. k; R8 d8 A# P! ]5.凭证依据。 1 U8 k1 K) s( I1 f
(四)遵循公文处理法规与公文格式规范:
: \0 Q+ O" \* q1.学习宣讲《党政机关公文处理工作条例》
2 d" K, a$ T2 e( r( ]4 [% x& `- h2.学习宣讲《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)$ ?$ R+ h" f2 }9 u
版头部分:份号、密级与保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。
- m6 f# h2 G. v  L  A5 e主体部分:标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;盖印、发文日期;附注;附件。/ `1 l/ M! m- K( v6 }
版记部分:抄送机关;印发机关与印发日期。' z* I1 J2 d* ]) Y$ E- J2 F% N
标题案例互动分析
5 i! |: W. O2 A3 b# ?0 e5 u* b格式案例互动分析
: [2 A$ T9 \2 F3.新《条例》与原《条例》、原《办法》比较5 X8 Z2 }% c$ ~, q
(1)章节与条目数量比较
( F. a+ {8 e$ t《中国共产党机关公文处理条例》1996年5月3日开始实施,共12章40条;
+ u. P* S$ g: J4 H5 p《国家行政机关公文处理办法》2001年1月1日开始实施,共9章57条;
( }" e& x7 ^* T  l. K, D* X《党政机关公文处理工作条例》2012年7月1日开始实施,共8章42条,总体趋于简化。
" y% i4 T; w8 T3 r$ X( F5 _(2)规定内容的比较: o6 \- Y) J0 ^) Y$ h( d% ]; N
总体内容方面,新《条例》以原《条例》基本内容为蓝本,保留了大多数内容,即政府系统公文管理规定的内容,向党的系统公文管理规定内容靠拢。1 _& t" P; A$ J% s
要注意新《条例》内容的学习。
0 g- [1 w4 H3 U' Y(3)新《条例》内容的调整
5 W( l: O0 H1 y% _9 n; z行文规则部分,原条例5条,原办法11条,现调整为3条,主要概括为向上级行文和向下级行文两个方面,内容更集中,便于核稿工作2 N( \0 }8 d6 l
将公文拟制、审核、签发环节集中在一章,突出公文拟制的要求,便于核稿工作。& f' H% W3 y  ^' C/ k: ?
原办法中的发文办理、收文办理、公文归档三章,在新条例中概括为公文办理一章。
2 d; q; L4 k7 t: H& A, ^在第七章公文管理中,增加了发文立户申请的规定。
! c# d; \: `' O5 s! ?4.新《标准》与原《标准》的比较:1 h9 d! F* h. X! M4 v8 z7 S
(1)新《标准》的主要变化6 @2 \3 W% v3 S0 m! P5 d2 k
将公文格式要素划分为版头、主体、版记三部分;
3 Q8 z. F, A4 _$ L, _# u, e+ N发文机关标志上边缘至版心上边缘统一为35mm;% `0 U9 X$ l; E- _
份号、密级和保密期限、紧急程度,顶格排在左上角;: K/ s1 \7 q* Q& d/ ~1 W2 B- _
公文标题由发文机关名称、事由、文种组成;; }0 E3 l% r0 ]
公文成文日期统一使用阿拉伯数字;+ ^  l; \& N- @& K0 E
联合行文时,最后一个发文机关印章下压成文日期;3 O4 u/ L0 P0 m  N' G
取消主题词要素;8 n% h9 A. I! ^+ M
附件另面编排,版记位于附件之后;
' @2 t1 }4 a; {; o' y& r: K& a信函如需标注份号、密级与保密期限、紧急程度,在版心左边第一条红色双线之下;发文字号标写在对应的右侧。  Z: V! z  ~5 T2 D0 a
纪要格式根据实际需要而定。$ i' q: C3 f+ o4 O
落款出现空白页时,明确了调整的方式与对象(行距、字距、文头字号等)
5 Z! v/ p4 |3 f/ B(2)新《标准》的结构要素( E3 ^  H; v* A. m
版头部分:1 x; ^. h# R' M
份号;密级和保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。
3 p  k  K- E4 u, O; U/ p主体部分:* m, [& l) F/ `' M0 f
标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;成文日期;印章;附注;附件。
/ L8 `2 O4 p- ^- U2 g4 B5 N- W版记部分:0 \- [- g6 e6 m) c* ?: ]
抄送机关;印发机关和印发日期;页码、公文页数顺序号。
* f: Y6 b! i$ |5 d1 l+ l拟制公文与审核工作,要严格遵循新《条例》、新《标准》。
(五)通用公文种类(根据新《条例》规定) 1 R" t8 O3 `8 ^& ]7 }, X
新《条例》在文种方面的增加与顺序调整,用途情况说明
0 }" Y/ f0 Y* h决议# v' v5 `9 d# ^, a/ P
决定: I4 G& Y2 g# q* U9 H2 P0 @
命令7 c& g* [4 t! b
公报
7 u0 u' @- |  I8 h公告
& q3 G* ^- i) f( {9 K) B通告
) ], k+ v1 y: s( D# Z- d意见$ V! |8 I# H8 f0 u' L0 e
通知2 r4 z! L! W! S  \2 A6 M
通报1 F: E' z1 w0 ?8 a  h
报告5 f7 N: F7 d0 a$ ]
请示
5 l; i6 V! P; ?批复
0 ]( |* n2 `2 L: f  P议案5 T! Y" K; e0 u/ o

4 v( w* i  W% E  H+ _# r纪要  i3 c% F$ ^% d' D) X0 |& }
(六)选择文种的依据 / I/ z- E: o' U
1.发文目的
& G2 j) L! u: I% s$ [6 W3 c2.发文机关的职权范围   T) S. v3 P! h0 e0 d% U
3.收发文机关之间的工作关系
' W" y; w8 ~) O) f! }4.国家法规规定 % f5 N" ~4 O9 v3 r- W' E: M
文种案例互动分析7 U- A5 O& u( V0 ?) A! ~$ h( B& l
二、认识公文写作7 N4 Z: U9 C5 ?* ]
(一)认识公文写作的主要特点(规范性强)
) S! ^  f1 H$ o; R3 T目的……
6 K' \1 z! T. k  K$ y# L/ ?- j内容……
! t/ R+ y& x" y' A* ~格式……9 J0 u$ _. Y' @) w. B, r8 N
表达……
- s8 i# p# ^$ F+ B时限……. H2 W! ^& _: h4 |" }
案例分析" N! s; U2 K" n
(二)明确公文写作的基本要求* \* i0 \7 h" {
思想内容……! X! y2 v9 R7 `7 Q: {; |' Q7 K
语言表达……% P, w3 o) f% `0 _8 J* J) \
篇章结构……
& ?$ N( ~3 E" I3 D0 ?案例分析) U. m. H5 v5 D& c9 V9 R
(三)遵循公文写作的基本步骤
/ h& s- |) v. }  T! ~9 k1 q* H! s1.准备阶段
% L* ^/ i) g# A. @" |% Q7 Y思想准确……
2 w) y% ~3 z. R) X* Q. C材料准备……
6 G$ O4 `9 ?  c- L7 S方案准备……
$ s  p/ M! ?* d2 v2.正式起草阶段% v% E$ u- W4 ]  \# a* e
标题
3 G( q# ~& s/ L# d& x首尾: b% ]. X. h0 V% H
主体结构
5 `" v- L& |+ |0 ]& A% A$ H' G1 o表达规范
5 M7 r/ V! o  Y! {1 F" Y3.加工修改阶段
* R; ~& V- t' I' m范围
" N  ?, E: T9 N+ m5 \* Y步骤
# V/ C, X2 I1 V: g- \% t) U5 f方法" d- P, f3 i- O7 d7 c; N6 _
文稿修改案例、互动分析& I; R; `2 |) R; t6 s
第二单元  常用公文起草方法(重点部分)" p7 C4 J, k5 E, z; R8 X1 M% d* i
     (说明:这一部分可以根据培训时长或内容要求,进行选择)
" G7 h( v" H# k# P5 U3 k一、怎样起草请示(侧重:思维模式)
: d, M7 F- q" b0 @: B" k5 W# M0 b( t9 S规范、技巧与经验
& |' |$ N# n" ?6 {8 Q案例分析与修改
) F1 }, [( y/ H' J% U6 m二、怎样起草报告(侧重:总分结构,角度转换)
' z0 s" l1 A  |* f规范、技巧与经验3 Y5 R+ L" H# V  R% O
案例分析与修改
! Z8 Y4 F3 Q# G  r三、怎样起草批复(侧重:语言规格)' D1 l# I3 i: O- {- Z- T
规范、技巧与经验
3 j+ A/ J8 `7 {8 s0 R案例分析与修改
+ g/ D+ H/ x& V$ U四、怎样起草通知(侧重:准确、简明、结构)1 @7 w- e7 o* Q/ g
规范、技巧与经验
5 s, S( S" L: K+ z案例分析与修改;导语、标题训练
0 f0 S# L. j) [3 s# P五、怎样起草通报(侧重:表达形式与思维模式)! V! X) l  O# C6 N, [
规范、技巧与经验
9 _4 F1 h; x1 C/ a9 x2 [案例分析与修改、构思训练4 R1 _$ Y- Q  F" r! r  g8 X" q
六、怎样起草简报(侧重:简明扼要)
0 ~; F: O: x8 w% I( i规范、技巧与经验
0 w+ Q  J6 ?. b+ }( Z案例分析与修改;导语、标题训练
+ W) R1 Q4 t) d3 \, y七、怎样起草会议纪要(侧重:质量标准)* _% H2 ]0 P& ^; b/ m4 c+ j
规范、技巧与经验( E3 U3 O/ f+ T- k5 I
案例分析与修改
, ^$ @) L2 r0 J; Y八、怎样起草公函(侧重:语言礼貌规格)  `+ X  B' p# N' E  W3 i& }7 x
规范、技巧与经验
: n& N, i  P1 e$ K! {案例分析与修改
# P7 h* K! U& M- B3 K0 Z九、怎样起草计划(侧重主体表述方式)
0 @$ ~# r; k' G( T/ v规范、技巧与经验
) Y7 N( j- z" S5 `' u案例分析与修改
. u  O" J  ^8 J. Y2 T" m十、怎样起草总结(侧重规律性与主体表述方式讲授)* ?) \. S8 H7 ^+ [# G
规范、技巧与经验
) Q2 C. G$ f! V案例分析与修改; b6 t$ J" p  j4 m
十一、怎样些信息
( D  f( X7 b* S: w& v. I( a第三讲  领会公文写作基本规律(提高途径)9 C" r: a- a7 {' n
(这一部分相当重要,是提高写作水平的深层次要求。)
9 I  S  P+ A9 x  w; z3 @, x 领会意图' d; e; z) o4 d' w
 换位思考2 [5 h7 Z& N& `
 思维方式) r8 v3 e# A  x
 角色定位
  |7 x0 V; e+ {6 ] 逻辑要求; o7 g4 u$ q" I% U: l$ E) q
 锤炼基本功
! Z# p& Z' B  h9 v1 j1 O8 a 三种关系- h' ~( o9 R  o  B
 
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