' n& D! K0 ?3 w# f$ F! A& s3 p【实用公文标题】/ Y8 r7 o7 ^5 O
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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。- [) ~: E) v M) B A- j
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
( a' q; L9 A+ f$ E优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
- o V E2 L: \% |' N严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
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建章立制,让核心价值观落地。
0 y( ~* M4 H( _/ o: e. j构建载体,让核心价值观入心。
( X0 D, D1 }- r1 o: y- [+ q( \融入实践,让核心价值观生根。+ Q7 L7 q% l1 q" k& W
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' w3 I# E9 r& h1 H开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇 K7 X% Z- E- r/ z k2 Y( P0 ^! a
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
% w5 z4 X# I2 \0 ~( c5 I一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。, _, j" }# k- S
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
% @ `& [; I4 K7 W% l( M一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
7 E4 z, b# v& J0 F" X/ C' ^三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。; m( c Y0 D# j
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
! f0 a- Z" `/ J+ ~3 o- s& e二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
6 i i3 s* P+ ^1 e" @三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。4 a( g% h/ x5 Z F
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
, Q7 k: r/ j7 |5 [# E+ K五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象# [, m0 l0 O- ~- G
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展" d5 u' Y0 i4 Z
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶; [9 C" j! u1 Q4 p
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0 \! M+ u5 U: I# F+ |$ _【示例一】
/ |4 M. }% C& I4 Z _1 J全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX" o) l# W4 P9 `) T! A7 s: A5 [
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
1 V* L4 d: K4 W0 l* Q# d一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
" |4 l# `7 }% t二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
, d6 m5 o5 V9 o/ h7 Y+ E2 c2 I' ^一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。. h+ d8 @1 U! a6 O2 X: r6 ^
【示例二】0 X! L+ C% F: }
捐款捐物献爱心;
# u4 s% m9 z' e; t1 b连心解忧聚民心;
. _* K) x" I, K; q/ T微信服务暖人心。
. A0 q$ A V: ~4 |! \; {( I' O【示例三】- X, T/ B! T) O5 m& J3 T
以求真务实的态度,积极参与综合调研。 n. b* f9 k$ r6 q- V
以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。6 R5 S H, W. w
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。: B* d5 Y! N [7 M% ] [# X
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
; x n3 Q7 @6 L8 s* g* i# a9 g以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
; A' {; M3 A6 N) r! y; c2 o' z以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。% J5 w+ G3 r1 I
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。3 D5 X. V3 E; P
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。; }0 W, t( |* a- E
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。; J- l" I* |+ O) O! X
以提高服务水平为目标,开始推行xx。
5 h( @0 {, A% B: M0 d# U' U6 F" |【示例四】$ h, w$ J, j( _0 {
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。4 ~: _/ _+ p3 N& A1 |6 f4 R4 `
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
; R4 f4 f/ s& p, { h一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
. @2 w5 V( S- l) O- O提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
- g3 E8 c3 O& T) a) D- I二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
2 i# X9 D" h( q. z7 e& w. c2 }对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;7 `8 l0 t8 M+ k6 b
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;9 o5 j# p$ y$ r4 P
加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;/ ~* k* q3 C x8 j, y9 j. L
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
2 B* R* V/ t u& p% ]$ ?# m+ q% _把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;/ X( _1 t6 c! I) }% ?
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
+ }& U, A: |$ A& }# f) J. }% b锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶% Z% [2 b. {; e0 o" V& {6 P
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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0 N1 [ n |+ m+ m坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平3 |4 ~; ^8 A7 b' ^, t# @1 {4 u
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。( X3 e6 f( B; U" x
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。9 b% d5 \0 C2 g6 J" v# J
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。* e* j+ w; b5 H( s" R& e
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
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. c8 k. j' x7 s- b1 O0 b一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;6 w8 q# j% L/ N3 } M
二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;$ j. W# r" P, i6 D t4 Z! \
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;# A8 d8 J- z6 G2 I
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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# F+ v9 b! z6 V厚植根基,丰润道德沃土
% s. p4 c# `+ [8 z* ~% a1 o聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
- h: z X; P% D9 ?& r树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
% p; h- Y( a1 a* L! I% l5 U5 ~% \- V培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);
2 t" \$ l7 Y! c) u8 p! E促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);, R3 Y, D; [4 A( ~
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
" G; ~. Q6 l; b, g向善崇德,凝聚正能量- {, M+ {$ f7 W$ K
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。, Z7 {8 a- v& M4 g$ U) p9 E! a: F
9 E5 }% y* m0 A7 ?. O! r( J思路创新,找准工作着力点;
% l( ]: x) S7 k* M3 |& E! V& B8 {观念创新,适应需求多元化;$ }+ O& G2 ^5 B- T% f- O
机制创新,提升服务能效性。' x/ A0 Z9 r$ y( O. x1 s" [' ^8 D
1 w5 A5 c8 h. C [优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。/ P, _+ A, n. Q' L' ^$ x; D
0 C7 ]0 |. c2 Q( ]0 ~3 b& \保特色 出亮点 创品牌( T/ R2 X# P1 K7 J8 W9 [4 n
不断追求卓越 弘扬品牌效应9 j' @# k: D/ {, H6 ~) W+ f
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务7 a- c( Q$ q' J. @5 B
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
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+ r1 j \0 } l; R5 ^转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
8 L7 @( z4 r3 {强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
* w" O. y# i9 [( Q: O' ?: N, G, g提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
$ ~( K7 N4 X0 l( r5 ?6 B5 F加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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( E+ d- R2 P# n7 [ Y深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
% ~: d7 T# q* L o( }: j践行廉政责任,营造风清气正工作环境。 G% Q- Z! `& m: ^6 q8 A7 d
0 \( l. W6 {( m, D9 d6 ?走基层 寻求服务延伸新突破
1 y3 E/ |2 ~$ Z; x立标兵 提升服务创新新技能
1 `- u# [, ?4 a/ n0 ~! Y谋转型 完善服务管理新机制
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& N' P5 U; k5 E; |6 i- Y( O4 D规定动作,自选动作
9 P* O" I" U. N, g7 ?: {规定动作不走样自选动作有特色
: U" M5 z: r; S2 P; ?6 m/ @" a规定动作做到位自选动作重实效 r7 a: _3 m* T, o4 x% {; @8 O8 J
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点+ C& u9 R- h; X: |9 x/ _
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着眼特点明思路 |